人才理念

Talent concept
森泰然把人才作為核心競爭力,以“百花齊放 陽光分享”為人才理念,注重員工團隊的建設與培養,進而形成了一支專業素質高、綜合能力強、朝氣蓬勃的園林景觀精英隊伍。他們堅持以“簡單透明、結果導向、合作共贏”為核心價值觀,精誠協作、精益求精,銳意進取、追求卓越。
培養人才 ?精英孵化
培養人才 ?精英孵化
培養人才 ?精英孵化

通過選優用優、見習管理等人力資源管理,為員工提供廣闊發展平臺,賦能卓越人才及團隊,實現精英孵化。
專屬人才發展通道,提升崗位準備度,加速關鍵人才的成長,并通過豐富的、可呈現的形式組織各類競賽活動,從基層遴選人才進行提升,讓員工自主發揮主觀能動性享受追求成功的愉悅,幫助每一位員工實現個人價值,讓員工與公司共同發展。

百花齊放 陽光分享
百花齊放 陽光分享
百花齊放 陽光分享

森泰然為人才提供職業發展的廣闊空間。發現人才、培養人才、使用人才,將企業的成功與個人成長結合,形成“百花齊放”的工作氛圍。 
森泰然注重與人才分享的制度建設,從管理體制、激勵機制、分配制度,不斷創造條件,實現人才與企業的陽光分享。

培訓體系

Training system
  • 光之子
    光之子
    校招的未來中層部隊
  • 光之翼
    光之翼
    外招內融的高潛人才
  • 光之耀
    光之耀
    陽光烙印的中層管理者
  • 光之輝
    光之輝
    具備合伙人精神的高層管理者

文化活動

Cultural activities
團隊拓展
光之子培訓
中秋博餅活動
員工運動會
端午節活動
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